Среда, 13.11.2024

Шебалинская районная газета "Сельская Новь"

Меню сайта
Разделы новостей
Все новости
Духовная миссия
Если хочешь быть
Малый бизнес
Из редакционной почты
Официальная хроника
За культуру наших сел
Наши интервью
Права человека
Образование
Абитуриенту на заметку
Объявления
Здоровье
Друзья сайта
Наш опрос
Каким интернетом вы пользуетесь?
Всего ответов: 269
Главная » 2012 » Февраль » 2 » Вниманию руководителей!
Вниманию руководителей!
07:11
В соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 09.11.2010 №977 введена в эксплуатацию информационно-аналитическая система для обработки предложений субъектов Российской Федерации по определению потребностей в привлечении иностранных работников (далее - ЛИК «Миграционные квоты»). ЛИК «Миграционные квоты» предназначен для автоматизации процедур, предусмотренных Правилами определения исполнительными органами государственной власти потребности в привлечении иностранных работников и формирования соответствующих квот, утвержденных постановлением Правительства РФ от 22 декабря 2006 года № 783.
Формирование предложений о потребности в привлечении иностранных работников на 2013 год, а также корректировка численности иностранных работников на 2012 год, должно осуществляться с использованием ЛИК «Миграционные квоты».
Центр занятости населения информирует работодателей, привлекающих иностранную рабочую силу о том, что они должны сначала сформировать заявку в ЛИК «Миграционные квоты» в электронном виде, затем перевести ее в бумажный вариант, заверить подписью и печатью и представить заявку в Комитет.
В связи с этим напоминаем, что крайний срок приема заявок на 2013 год заканчивается 30 апреля т.г.:
Информируем, что иностранную рабочую силу будут привлекать лишь те, кто своевременно подал заявку, предупрежден об ответственности за использование нелегальной рабочей силы. Работодатели-физические лица заявки не подают.
Напоминаем привлекающим иностранную рабочую силу о порядке подачи заявок;
Обращаем внимание на:
- заполнение всех граф, всех реквизитов работодателя;
- указание конкретной профессии, специальности (предпочтение будет отдано
квалифицированным кадрам, которых в районе не хватает);
- обязательность предоставления жилья;
- уровень заработной платы - не менее минимального размера оплат труда с учетом
районного коэффициента;
- обязательность предоставления работодателем в службу занятости сведений о вакансиях.
Заявки работодателей (оригиналы с синей печатью) направляется в Комитет занятости населения Республики Алтай.
Список работодателей района, планирующих привлечение в 2013 году иностранной рабочей силы в течение месяца текущего года согласуются с администрацией муниципального образования. Согласованный список также предоставляется в Комитет до 20 мая. Напоминаем, что формы заявки заявлений на увеличение квоты, а также Порядок их заполнения утверждены приказом Минздравсоцразвития России №514н от 13.07.2010 г.
А. Казакпаев, директор КУ ЦЗН
Категория: Объявления | Просмотров: 579 | Добавил: Людмила | Рейтинг: 0.0/0 |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Форма входа
Календарь новостей
«  Февраль 2012  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
272829
Поиск
Статистика

Онлайн всего: 148
Гостей: 148
Пользователей: 0
Copyright "Сельская Новь" © 2024
карта сайта